2021年友焜集團高管就職演說活動圓滿舉行

友焜集團自成立以來,在干部培養和使用上,始終秉持“能者上,平者讓,庸者下”和“想干事、會干事、干成事”的用人育人理念,集團每年組織中高層崗位員工進行年度高管就職述職,這是踐行企業文化的重要體現,更是友焜的一項優良傳統。

“我相信自己能夠勝任這個崗位的工作,為公司發展做出更大貢獻的同時,也實現自己的人生價值……”4月10日晚,2021年友焜集團高管就職演說活動在集團會議室舉行,集團黨總支書記、董事長張加友、工程副總裁蔡彬彬、經營副總裁柯太坤、集團各中心負責人、二級部門負責人及各項目負責人參加會議。本次就職演說主要針對就職的崗位開展,主體分為兩個部分:工作思想匯報和現場提問答辯。

在就職演說中,各述職同事分別從明確自己的崗位價值與工作職責,理解自己及所帶領團隊業績目標、對自己、公司和下屬許下承諾等幾個方面展開演說。

他們通過分享自己的事業暢想,明確崗位職責,梳理工作思路,共同構畫出友焜發展的美好藍圖,在任期內帶領團隊努力奮斗,實現既定的戰略目標。同時,他們深知這份榮譽背后責任的重大,一致表示會凝心聚力,不辱使命,不斷提升自己、建立更加完善的公司制度,激發團隊創造力,使企業更加高效運轉。

董事長張加友認真聽取每一位高管的就職演講,并做了重要講話。他指出,今天的會議,既是公司高層就職述職大會,更是中層和其他員工競聘上崗的動員令、催征鼓,希望將能者上庸者下的機制將會貫徹我們隊伍建設的始終。他要求,公司全體高管人員要以空杯心態加強自身學習充好電、以勇挑重擔的精神迎接新挑戰、以守土有責的精神履職新使命,切實履職,以高度的責任心和強烈的事業心,把心放在工作上,把工作放在心上,全身心投身到公司發展中去。同時希望公司全員以昨天為鏡子,不忘初心。今天為契機,整裝出發。以明天為藍圖,實干篤行。以更加高昂的熱情和積極迎接挑戰的心態,合力打好公司改革發展的攻堅戰,努力實現公司跨越式趕超發展目標。

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佛山35畝代項目經理楊光宇      

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佛山16畝項目經理陳一平

黃經理.jpg沙田項目經理黃宜雄

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洪梅項目經理劉煥全

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石灘項目經理李群波

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增城佳兆業項目經理李剛

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工管中心后勤管理部經理呂邦金

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總裁助理兼工管中心檔案資料部經理張永福

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工管中心副總監左江樂

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招采管理中心總監張快

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人資行政管理中心總監張威

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經營副總裁柯太坤

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工程副總裁蔡彬彬

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董事長張加友先生總結講話


工欲善其事必先利其器,這樣的活動既是對即將上任同事的工作思路和想法的深入了解,也是集團提升人力資源實力的重要保障。目前集團管理層都在逐漸年輕化,每一位優秀的年輕人在盛勵有著同等的晉升發展機會,相信在接下來的工作里我們一定會再接再厲,為實現集團的飛速發展添磚加瓦!

既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程。

既要出類拔萃,也要樂在其中。


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